為進一步加強團隊凝聚力，帶領團隊實現自我突破，公司于8月5日-6日，組織全員在國鴻生態園拓展基地，開展了一場“同心聚力，擔當突破”為主題的團隊拓展活動。

 此次拓展活動，由教官帶領大家進行的“縱橫天下”項目，培養了團隊的協作能力，相互感受團隊成員之間的溝通方式與行為方式的變化；“極速60秒”要求所有隊員在規定時間內按照任務書的要求完成密碼破解工作，提高了隊員的思維創新和反應能力。當晚進行的“坎坷人生路”更是讓大家深切感恩團隊，感恩伙伴。此次拓展，參訓隊員付出了很多，收獲的也很多，整場活動過程，讓大家理解公司“和諧、包容、友愛、成長和卓越”的深刻含義，體驗團隊合作的樂趣，發現團隊合作中的問題，不斷調整自我的心態。

8月6日上午十點半，“新征程再出發”全員啟動大會暨總經理就職儀式正式舉行。會上，董事長羅落生宣讀總經理朱江彬的任命通知，并代表公司表達對朱總的歡迎及感謝，借此次啟動大會，董事長向大家傳達公司將開啟二次創業新步伐，號召大家以創業者的激情和實干家的執著，實現公司從粗放式經營向精細化運作轉型。未來也將轉變觀念，將傳統的藥品銷售升級為以服務為中心的醫藥服務推廣，實現公司可持續健康穩健發展。

隨后，朱江彬總經理發表任職講話，在講話中首先對怡和近年來的發展成績和班子隊伍給予了充分肯定，表示今天站在怡和這個新的起點，將帶領大家樹立危機意識和責任意識，由人管人，實現制度管人，轉變固有觀念，凝聚力量，共謀發展。

接下來，由各部門負責人帶領大家對8月份進行表態宣誓和摔碗啟動出征儀式，并在“相信自己”的歌聲中結束了此次全員啟動會議。

企業是樹，文化是根，根深才能葉茂。通過本次啟動會及戶外拓展活動，每一位怡和人都淋漓盡致的感受到了其中所蘊含的深刻企業文化。未來，我司人員必將立足工作崗位，激昂今日風采，以更加飽滿的熱情投入到工作中去，弘揚 “客戶第一、團隊合作、擁抱變化、誠信擔當、激情、敬業”的企業文化精神， 做一名有溫度的工作者，以初心踐使命，用行動守諾言，努力為客戶提供高質量的全面服務。

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